师德表现自评范文

| 锦伟

师德表现自评范文5篇

师德是教师素养的核心。在我们平凡的日常里,大家都经常接触到作文,借助作文人们可以实现文化交流的目的。还是对作文一筹莫展吗?下面是小编精心推荐的师德表现自评范文,仅供参考,欢迎阅读!

师德表现自评范文

师德表现自评范文(篇1)

我小的时候,记得在上语文课时,形容和赞美老师都是用这样一句话:“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”。用“人类灵魂的工程师”来诠释教师这一职业。人民教师这是多么伟大而崇高的职业啊!所以,从那时起,我就爱上了这个职业、悄悄地计划好了我的人生——将来长大后要做一名光荣的人民教师。可是,事与愿违,听从父母的安排,我却成了一名医生。然而,在继续的学习和深造过程中,我没有放弃自己的理想与追求,完成学业后,为了对教师这个崇高事业的追求,我从祖国的(中)北边来到地住祖国的南疆广西百色的民族医学院,在内科是一个普通的医生,但令我兴奋的是,我还有另一重身份,那就是我还是一名教师!实现了我儿时的人生梦想。

有句话说的好:“学高为师,身正为范”。真正领会这句话的含义,还是在去年的教师节,附院在教师节之际,为黄耀光教授举行他从医从教50周年庆祝活动。那时候,我还不认识黄教授呢。在会上,听到医院领导以及各科主任讲到他时,都是无比的尊敬和爱戴。我虽然是默默无语,内心却被会议的气氛深深地震撼了:他何以获得这么多资深教授的尊敬?终于,我找到了答案。那是在今年的五月,我有幸到心血管内科学习。有一天,我值夜班。凌晨六点,刚抢救完了一个肺心病突发脑栓塞的患者,我回到医生办公室静静地伏案补写抢救记录。因为专心,忘记了时间的流逝。一声关切的问候突然响起,我蓦然抬头,原来是黄耀光教授,他关心地问我在忙什么,等我汇报完病情,他立即转身去病房看望病人,那时我看时间整整7点钟。后来我向其他老师说起,大家都说是老传统了,早早地来查房,心里装着对病人的关爱!更加令人佩服的是,科室医生少时,黄教授还亲自接诊、写病历以及管病人,从没听他说过一声累,叫过一声苦。更加令人感动的是,有一天深夜,年轻的值班医生遇到疑难病人求助的时候,黄教授在接到电话后十分钟内从家里赶到病房。大家想一想,七十多岁的身体,冒着瓢泼大雨,从学院赶到附院,还要爬40多个台阶,在如此短的时间赶到,我们能不感动?这是何等的爱岗敬业、心系病人!还有他的谦逊、虚怀若谷,都给我们树立了伟大的丰碑,是我们永远学习的典范。

在这个学期,由科室安排我到诊断学教研室带教,在与20__级学生上课学习接触中,我对教师这一职业体会得更加深刻。鲁迅先生说过:“教育是植根于爱的”。著名教育家陶行知先生也曾说:“没有爱就没有教育”。爱是教育的源泉。因为有爱,我们才有耐心;因为有爱,我们才会关心;因为有爱,我们才和同学贴心。在每次诊断实习课上,看着几十个渴望求知学生的眼睛,我的爱心、关心和耐心最大限度地发挥了出来,为了让同学们能够很好地理解和记忆,我把自己的学习方法和技巧一一教给了同学们,三节课下来,嘴巴干了,嗓子哑了,许多同学下课了还有很多问题,我都做到了一一解答,直到最后一个学生满意离去。每到这时,我们都能深深地感受到,这就是老师的无私和奉献精神,是最朴素、最真实的体现吧。

教师这个职业不仅仅是光荣的,同时也是一种责任。人们常说:“没有梦想的人生是乏味的;没有创造的生活是平庸的;没有燃烧的事业是无奈的。”教师职业苦中有乐。我们不是教书匠,我们是人类灵魂的工程师。我个人认为教师的责任就是给学生以希望。每个人的生活不能没有希望,学习更是如此。除了我们给学生做好楷模外,要知道学生是一张白纸,需要我们的正确引导,他们的将来掌握在我们的手中,最大限度地给予他们关心和爱心,发现他们的优点,培养他们的兴趣,制定将来的奋斗目标,这就是学习和生活的希望。

如果说,教育是太阳底下最光辉的事业,那么师德是教育的光辉;如果说教师是塑造人类灵魂的工程师,而师德就是教师的灵魂。师德是人梯,给求学的攀登者以无穷的帮助;师德是绿叶,衬托着千万朵桃李之花尽情地开放;师德是渡船,搭送着求知者驶向成功的彼岸;师德是彩虹,是驿站,是理想之火,生命之光,是教师的人格魅力,是教育的全部生命。

假如有人问我:在人生的道路上,如果能再有一次机会,让你重新选择,你会选择什么职业?我一定会响亮地回答:教师——这个阳光底下最光辉的职业。因为这是我今生今世无怨无悔的选择!虽然我们很清贫,但是我们也很富有,因为,我们是春天播撒种子的人,我们心中有着秋收的期盼;我们也是清晨的一缕阳光,我们有着勇往无惧的精神;我们还是夜空中的启明星,我们有着奔向光明的执着!我坚信,今天我们用爱心托起的太阳,必将会在明天发出灿烂夺目的光芒!

师德表现自评范文(篇2)

我院第一届“我心中的好老师”评选活动圆满结束尘埃落定,在学院各级领导的支持下,莘莘学子的积极参与中, 11位老师以其高尚人格魅力和渊博的学识赢得广大同学的认可。

他们平凡普通,在自己的岗位上默默奉献着,甘为人师,辛勤地耕耘着自己的园地,哺育着祖国的栋梁。三尺讲台上有着许多的寂寞,但他们热爱自己的岗位,他们耐心的善待每一个学生,和学生打成一片。爱是相互的,学生用自己的选票表达了对老师的敬爱之情。

学高为师,身正为范。课堂上,他们以自己独特的授课方式,循循善诱地把枯燥的知识润入同学们的心田,课后谦虚耐心地和学生共同探讨疑难,教学相长,并不断探索新的教学模式,受到同学们的欢迎;他们言传身教,使学生认识做人的道理,获得学生的尊敬。

11位老师是我院全体老师的代表和缩影,其他老师也以自己的言行表达对教育事业的热爱。记得去年韩铁椿老师在病危抢救时,还托人打电话过来,让学生不要在教室里久等,第二礼拜还在夫人的陪护下拖着病体来校给学生授课;有一位女老师年轻时,因为热爱教育事业而主动放弃了在政府机关的职位,她说,我一走上讲台,能讲授自己喜爱的课程,心中所有的烦恼就全没了……

他们热爱教育,热爱学生。

这种师德精神是我院的共同的财富,正是在这种精神的激励下,学校几代师生的努力下,上海金融学院才得以不断的发展壮大。“我心目中好老师”评选活动是对这种精神的肯定和传承,确信上海金融学院会取得更大辉煌。

师德表现自评范文(篇3)

长期以来,在许多人的头脑中,“师道尊严”的观念根深蒂固。在国人“打是亲、骂是爱”的诠释下,更强调的是教师的权威支配地位。然而社会在发展,学生在变化,面对越来越具有“自我意识”的学生,一味“坐而论道”已经不能说服他们,自然“师道”没有“尊严”可言

老子曰:“故贵以贱为本,高以下为基。”意思是贵以贱为根本,高以下为基础。教师应顺应时代发展,以下为基,铸就师德。

一、静下心来,提高素质

俗语说“打铁先要自身硬”,“没有学不会的学生,只有不会教的老师”实施素质教育,首先要提高老师的自身素质,这是素质教育的基础,也是推行素质教育的先决条件。

1、坚持学习。

不断提高自己的专业知识,还要丰富其他学科知识。随着深化改革的发展,政治理论也在不断地丰富和发展。作为政治老师不能满足于学历达标和原有的知识,必须不断学习,不断更新知识,使自己的认识适应发展的需要。老师也只有掌握丰富的知识,才能做到融会贯通、触类旁通、举一反三,才能使教学生动风趣、得心应手、游刃有余,才能激发学生学习的兴趣,教育调动学生求知的欲望。但是,面对知识爆炸时代,老师所掌握的知识往往难以跟上形势的发展。老师要树立终身学习观念,不断汲取新知识,丰富其他学科知识,合上时代的节拍。不断进行教育反思,记取和总结自己的教育经验,努力使自己的教育教学少走弯路,让学生乐意接受。

2、勇于反思。

不断提高自己的业务能力,老师有渊博、深厚的学科知识,还需勇于反思,不断提高自己的业务能力,这就要求老师积极参与教学研究,结合实际、因材施教、勇于实践、善于总结,不断探索和掌握思品学科教学的好方法,有效地推行素质教育。每上一节课后,都对自己本节课写上那么一两句,反思本节课学生反映情况怎样?反思本节课的设计;反思本节课的过程;反思本节课的得与失。

二、降下身份,平等交流

美国心理学家马斯洛认为,“满足人的爱和受尊重的需要,人就会感到自己有价值,有用处,有能力,从而焕发自尊、自强、自我实现的需要,也易于迸出创新的火花”。为此,调整观念、“降下身份”,营造民主、宽松、和谐的氛围,使生生之间、师生之间真正达到平等互助,学生才会感到身心轻松愉悦,他们的思维才会始终保持着活跃良好的状态,当他们遇到疑难问题时,才会毫无顾虑地自由发问,互相研讨,从而形成平等的合作与交流。

1、善于倾听,适时引导

“降下身份”,不单是指在形体上蹲下身子,而是指教师要在思想上、认识上放下“架子”,不以权威者、领导者自居,不搞“一言堂”,要给予学生辩解申诉的机会和权利,以与学生平等的大哥哥、大姐姐甚至大朋友的身份与他们交流,为他们创造一个心理安全的氛围。这样,学生才能接受教师本人,并愿意与其沟通,

特级班主任于永正有一句话:“我最喜欢发言错了的学生。”他认为,错误才难引出正确,“失败是成功之母”。“降下身份”和学生人交流,倾听学生的心声,用教师的尊重换回学生的自信,用教师的尊重换回学生的尊重,才是为人师者最应该牢记的。

2、赏识教育,激发鼓励

“降下身份”平等交流,主要表现之一就是在课堂上与学生沟通时要注意语言上的尊重。教师不能因为自己是教师,就认为学生对自己应该言听计从,俯首贴耳。教师也不是全能全才,在学生有强于自己的地方时,要勇于“俯首称臣”,不能把学生的创造性发挥或过激言行看做对自己的不敬。

尊重学生是对学生的价值和潜能的一种积极肯定,有利于学生排除紧张、惧怕、担忧的心理,消除其自我防卫的抵御心理,从而能畅所欲言,积极面对自己的问题并寻求解决的途径。

三、走下讲台,贴近心灵

讲台,是教室的重要陈设。在实施新课程的背景下,它却愈来愈成为不少人的“炮轰”对象。有人认为,讲台是教师“权威”的象征,是师生地位不平等的象征,是阻隔师生认识和情感交往的鸿沟;有人认为,教师站在讲台上,给人一种威严、高高在上的感觉,使学生对教师敬而远之,不利于师生互动,等等。总之,讲台不应该是教师的舞台,教师要走下讲台。走下讲台干什么?

1、拉近距离,关注每一位学生

课堂上每天都上演这样的场景:老师在讲台上讲得津津有味,可有的学生在爬着睡觉,有的学生在课桌下摆弄一些小玩具或书笔之类,有的学生在看课外书,有的学生在说悄悄话,也有的学生在走神发呆。可有的教师处理方式却是略吵两声或全然不顾。我想这样处理的原因不外乎两个:一是讲课时注意力全集中在了教材上,学生成了老师视野中的盲角;二是老师看见了怕因为处理问题完不成教学任务,懒得去生他们的气,懒得去关注他们。试想:这样处理,课堂教学的效果怎样?如果老师走下讲台,走到学生中间,让学生自主学习为主,老师适时点拨为辅,及时关注每个学生的学习状态,并及时提醒,教学效果又会怎样?

美国著名教育家杜威曾说:“教师不应该站在学生面前上课,而应站在学生后面。”这句话也许听起来觉得有些不可思议,但仔细一想颇有道理,现在我们的新课程理念要求我们的课堂教学要突出学生的主体性和教师的主导性,教师是学生学习活动的组织者、指导者、参与者,如果你站在讲台上,以一对众,与学生相隔,又怎能亲近学生,与学生沟通呢?因而教师应走下讲台,及时关注学生的学习状态,消除视野中的盲角。

2、让“心”下台,回应心灵的呼唤

著名教育家苏霍姆林斯基说过:“在教学中我们的教师不仅应该走下讲台走近学生,而且更应该敞开心扉与学生倾心交流,聆听他们的心声,感受他们的喜怒哀乐,及时回应孩子‘心灵的呼唤’。”

教师在备课时,就要将“心”从讲台上放下来,从学生角度去审视知识的生成过程,思考所采取的教学方法与手段,突出学生的“自主、合作、探究”学习方式;要从“心理的高台”上走下来,心里装有学生,用心与学生交流,组织、引导和指导学生的学,而不是在形式上盲目跟风;要注意思考和审视自己走下讲台的教学行为,做了什么,又是怎样做的,真地把“心”带下来了吗?

教学的过程不是简单是传授与接收的过程,而是心与心的交流、思想与思想的碰撞。因而教师要走下讲台、走进学生,及时回应学生心灵的呼唤。

国家发展教育为基,教育发展教师为基。教师身在育人一线,任重道远,更要注意以“下”为基,静下心来,提高个人素质;降下身份,和学生平等交流;走下讲台,贴近学生的心灵。终能铸就人仰师德,育出国家栋梁,为教育发展国家发展打下扎实的基础。

师德表现自评范文(篇4)

有人说,学高为师,身正为范,确实,作为一名参加工作一年的新任教师,我深有体会。学高,是树人的基础,而身正是树人的根基。立德树人,需要老师在实际工作中有扎实的学风,正派的作风。作为一名教师,是否能影响和感染学生,无非是体现在教学过程中,遵循教学规律,对学生实施素质教育,注重学思结合,思行合一,因材施教,不断提高教学质量。尊重学生个性,促进学生全面发展。在教学过程中,要体现有效教学,也就是指通过教师在一段时间的教学后,学生所获得的具体进步或发展。这就要求教师有“对象”意识。教学不是唱独角戏,离开“学”,就无所谓“教”,因此,教师必须确立学生的主体地位,树立“一切为了学生的发展”的思想。其次,要求教师有“全人”的概念。学生发展是全面的发展,而不是某一方面或某一学科的发展。教师千万不能过高地估计自己所教学科的价值,而且也不能仅把学科价值定位在本学科上,而应定位在对一个完整的人的发展上。如果我们做到了教学目标明确具体,就能检测教师的工作效益。但是并不能简单地说量化就是好的、科学的。应该科学地对待定量与定性、过程与结果的结合,全面地反映学生的学业成就与教师的工作表现。因此,有效教学既要反对拒绝量化,又要反对过于量化,但总的来说,教师能以身作则,对学生充满关爱,进到自己最大能力去培养学生,使他们健康成长,我认为,这就是师德的最好体现。

师德体现在教师的言行举止上,成效体现在教学过程中。教师要“培养学生良好品行,激发学生创新精神,促进学生全面发展”。这实际上明确了“育人”的具体目标和内容,强调了教师“育人”的职责。我们教师要确切肩负起“立德树人,教书育人”的光荣职责。关爱学生,严谨笃学,淡薄名利,自尊自律,加强师德建设,弘扬优良教风,以高尚师德影响学生,以风范学识感染学生,作学生健康成长的引导者和指路人。

在具体的实践工作中,我遇到过许多这样的案例,树人立德的过程,就体现在平常生活中的点点滴滴。比如,一个孩子在日常生活中总爱抿嘴,说完话,回答完问题,照相?后来我观察,发现她的嘴唇很厚,她有点自卑,于是,我在课下和她交流时就说:你的嘴唇真漂亮,老师最喜欢的就是你的嘴唇。她听了很高兴,于是在日常生活中很少再出现这种情况了。我觉得培养孩子的自信品质在于生活的一点一滴,方方面面的仔细观察。又如,一个孩子总爱扭头,时时刻刻看后桌在干什么,仿佛只有这样才能知道自己要干什么,于是,我经常提问她,在作文中鼓励她写自己的想法,让她担任小组长,去锻炼自己独立思考独立做事的能力??.老师还应该是爱读书的,具有一定学识,能够影响学生,给予学生足够的影响,能够感染学生,爱读书,读好书。教师面对学生,要在求知上是永远不满足的。业务水平是立足于三尺讲台之本。唯有自身不断开拓进取,才能不断满足学生对于知识的渴求,才能不断适应新时期新形势下科技强国、教育强国的要求。教师应当是科研领域的研究者、思想者、创造者,应当通过不懈的努力,坚持走在学科研究的前沿,努力做具有严谨的科研态度、出色的科研和教学能力、开阔的国际视野的新型教师。

科研的求真无止境,教学的求新亦无止境。教师的科研能力和教学水平,对教学的质量和效果有直接影响。如何将自身科研的发展进步与教书育人的实践相结合,是摆在高校教师面前的重要命题。无论在自然科学还是人文社会科学领域,社会需要的将是具有创新精神和开拓能力的新型人才。

教师应当努力做创新型的教师,不断加强与世界各方学者的对话,在广泛吸取当今世界的人文社会科学优秀成果的基础上,开展中国人文社会科学的创新研究,从而全面提升中国的高等教育水平。教师更应树立终身学习的理念,把握一切充实自我、提高自我的机会。同时,在日常的教学过程中,要全面调动学生自主思考、自主探索、自主科研的积极性和主动性,鼓励和支持学生参与科研,培养他们的严谨扎实的作风、不断提出问题、解决问题、开拓创新的思维和实践能力。

立德树人,要做一个学高的老师,要做一个身正的老师,要在一点一滴中立德树人。

师德表现自评范文(篇5)

著名的教育家苏霍姆林斯基曾经这样说过:“没有也不可能有抽象的学生,每个孩子都是一个世界――完全特殊的,独一无二的世界。”在工作中我逐渐领悟到这句话的深刻含义。孩子之间是有差异的,他们性格、气质不同,特长、爱好不同,在各方面的能力不同,因此,对孩子的教育方法也不同。

一年级的孩子自我意识不成熟的孩子,自我行为的调控能力还较弱,更需要别人的理解和尊重,需要不断地变换教育方式加以指导,使学生乐于接受,那么作为一名一年级的班主任必须具有一颗爱心。爱学生就要把学生当作自己的孩子要从点滴小事入手关心他们。一年级孩子年龄较小,有时课间贪玩忘记喝水、上厕所。下课时我总是提醒他们先上厕所,洗手后回来喝点水准备好下节课用具再出去玩。渐渐的学生们养成了习惯,不但自己注意,还经常提醒自己的小同伴。天气渐凉,室内外温差大,上操时我不忘提醒学生穿上外衣。有时同学之间还互相提醒:外边凉,穿上外衣,要不该感冒了。让每个孩子都感受到来自老师的爱,孩子们也就学会了去传递爱。刚开学,我班的的孟璐同学就因为车祸创伤了腿,当她来到班内,下课的时候,同学们主动到她的桌前交谈,在她上厕所时,孩子们也主动搀扶着她。孩子是一棵棵幼苗,有了爱的雨露的滋润他们会更加茁壮地成长。

以爱为开端,为建立良好的师生关系提供了基础。有了对学生的爱,才有了对学生的尊重与理解,教师和学生在人格上才是平等的。尊重学生,是打开学生心扉的钥匙,是治疗心灵创伤的良药。尊重学生,最重要的即是尊重他们的人格。

班里有个小姑娘,叫楚凡慧,一次在语文课上,我和孩子们聊到了自己的家,很多同学都说自己的家是个温暖的幸福的家。可是,楚凡慧却哭了,原来是父母长期不在家,所以她觉得她的家不幸福。听了她的话看到孩子的眼泪我心里酸溜溜的,不禁为她担忧起来,这么小的孩子心理怎么承受得了这样的压力呢?随后我又为前几天因为她上课没注意听讲草率地批评了她而感到惭愧和后悔。想到这里,我急忙对她说:“我愿意做你的知心朋友,如果你有了困难,我一定会尽力帮助你,你在心里可以把我当作你的妈妈”此后,我经常和她交流。终于在课堂上,她不再心不在焉,不再因为父母的事而影响学习。

缺乏理解的爱是一种盲目的爱,缺乏理解的教育是一种盲目的教育。苏霍姆林斯基说过,“不理解孩子的内心世界便没有教育文明。”在集体中,学生有了错误是难免的,就要看教师怎样对学生进行引导。

班里有一个男同学叫平文超,他年龄比别人都大,个子比别人都高,学习成绩也不错,但总是不把其他同学放在眼里,经常欺负人,很多同学对他意见很大,却又因为怕他而不敢说什么。针对他的问题,我多次找他谈心,但效果不佳。偶然中,我发现他很喜欢看课外书,我就在课下和他说书中有意思的事,并适时的因式利导。他一再向我表示一定为集体争光。积极的帮助小同学,我真为他的转变而高兴。也更强了。师生关系在更深刻的意义上是师生间思想交流、情感沟通、人格碰撞的社会互动关系。

小学阶段是学生世界观、人生观、价值观正在形成的尚未定型的时期,他们在这一时期有着丰富、复杂、易变的精神世界,因而渴望了解他人,也渴望他人能了解自己、帮助自己。因此,我在工作中亲近学生、倾听学生、细心观察,深入地了解学生的内心世界,用理解在师生之间架起一座心灵的桥梁,成为学生的知心朋友。

著名学者克里斯托弗?霍金森认为:“管理是行动的哲学。”这表示在班级管理工作上也要运用哲学的方法和思想。十项常规评比是我校的一项重点日常工作,包括文明礼貌、升旗等十项内容,虽然这些都是细微的小事,但每一项都是在培养学生的良好习惯。我结合低年级的年龄特点和本班的具体情况,给同学们提出了明确的要求,并制定了互相监督的措施,每周还要进行总结、表彰。在这些日常工作中,我以身作则,要求学生做到的,自己一定做到。升旗过程中我严肃认真,声音洪亮地唱好国歌、校歌,同学们自然也就不会放松对自己的要求。看到教室地上有纸了,我主动捡起来扔在纸篓里,久而久之,不等我弯腰,只要看到教室里有废弃物,同学们都会主动捡起来。

行动是无声的语言,无声的语言往往却达到了有声的要求无法比拟的效果。不知不觉中,我和同学们已经有了一种默契。

动情的教育才能打动人心,打开心灵沟通的渠道,爱学生是教育获得成功的基础要使学生懂得主动给予爱,教师就首先要善于发现、利用、创设良机,做学生的知心朋友。

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